有料職業紹介

業務の運営に関する規程

第１　求人

1. 本所は、国内に関する限り、いかなる求人の申込みについてもこれを受理する。ただし、その申込みの内容が法令に違反したり、賃金、労働時間等の労働条件が通常の労働条件と比べて著しく不適当である場合、一定の労働関係法令（労働基準法及び職業安定法等）違反のある場合及び暴力団員などによる求人である場合には受理しないものとする。
2. 求人の申込みは、求人者又はその代理人により、所定の求人票によりおこなう。求人者又はその代理人が希望する場合は電子メールにより申込むことができる。
3. 求人票には、業務内容、賃金、労働時間、その他の労働条件を明示すること。
4. 求人受付の際には、受付け事務費用は申し受けない

第２ 求職

1. 本所は、国内に関する限り、いかなる求職の申込みについてもこれを受理する。ただし、その申込みの内容が法令に違反する場合には受理しないものとする。
2. 求職申込みは、所定の求職票によりおこなう。求職者が希望する場合は電子メールにより申込むことができる。
3. 取扱職種の範囲等が、芸能家、家政婦（夫）、配ぜん人、調理師、モデル又はマネキンの場合、求職受付けの際には、受付手数料を、別表の料金表に基づき申し受ける。いったん申し受けた手数料は、紹介の成否にかかわらず返済しないこととする。

第３ 紹介

1. 求職者及び求人者には、職業安定法第２条にも規定される職業選択の自由の趣旨を踏まえ、採用の目的、人材に求める能力、技術及び資格等の要件（以下、職務要件という。）について協議し、適格紹介に努めるものとする。
2. 紹介に際しては、求人者の要望に合致すると認められる人材が得られた場合、当該人材に対し、労働条件を書面により明示し、相談支援を実施した上で求人者に紹介する。ただし、当該人材が希望する場合は、労働条件を電子メールにより明示することができる。
3. 本所は、労働争議に対する中立の立場をとるため、同盟罷業又は作業閉鎖の行われている間は求人者に、紹介を行わない。
4. 求人者は求職者の就職が決定するに至った場合、別表の手数料表に基づき、人材紹介に係る手数料を職業紹介事業者へ支払う

第４　その他

1. 本所は、職業安定機関及びその他の職業紹介事業者等と連携を図りつつ、当該事業に係る求職者等からの苦情があった場合は、迅速、適切に対応する。
2. 本所の行った職業紹介の結果については、求人者、求職者両方から本所に対して、その通知をするものとする。また、本所の職業紹介により期間の定めない労働契約を締結した求職者が就職から６箇月以内に離職（解雇による離職を除く。）した者の数について、求人者から本所に対して通知するものとする。
3. 本所は、求職者又は求人者から知り得た個人的な情報は個人情報適正管理規程に基づき、適正に取り扱うものとする。
4. 本所が広告等により求人に関する情報を提供するときは、当該情報について虚偽の表示または誤解を生じさせる表示は行わない。また、当該情報について正確かつ最新の内容を保つために、求人者、求職者等から当該情報についての中止を申し入れ、あるいは内容の訂正の依頼、本所が当該情報の正確性や最新性に欠くと客観的に判断した場合は遅滞なく対応するとともに、求人者又は求職者に対して定期的に当該情報が最新なものか否かを確認すること、また当該情報がいつの時点のものなのかを明らかにするための措置を講じる。
5. 本所は、求職者又は求人者に対し、その申込みの受理、面接、指導、紹介等の業務について、人種、国籍、信条、性別、社会的身分、門地、従前の職業、労働組合の組合員であること等を理由として差別的な取扱いは一切行わないものとする。

令和5年8月19日改定

事業所の名称及び所在地
セキカワ株式会社
福島県福島市成川字半夏田19-1

個人情報適正管理規程

1. 個人情報を取り扱う事業所内の職員の範囲は、総務部の職員とする。個人情報取扱責任者は職業紹介責任者とする。
2. 職業紹介責任者は、個人情報を取り扱う１に記載する事業所内の職員に対し、個人情報取扱いに関する教育・指導を年１回実施することとする。また、職業紹介責任者は、少なくとも５年に１回は職業紹介責任者講習会を受講するものとする。
3. 取扱者は、個人の情報に関して、当該情報に係る本人から情報の開示請求があった場合は、その請求に基づき本人が有する資格や職業経験等客観的事実に基づく情報の開示を遅滞なく行うものとする。さらに、これに基づき訂正（削除を含む。以下同じ。）の請求があったときは、当該請求が客観的事実に合致するときは、遅滞なく訂正を行うものとする。また、個人情報の開示又は訂正に係る取扱いについて、職業紹介責任者は求職者等への周知に努めることとする。
4. 求職者等の個人情報に関して、当該情報に係る本人からの苦情の申出があった場合については、苦情処理担当者は誠意を持って適切な処理をすることとする。なお、個人情報の取扱いに係る苦情処理の担当者は、職業紹介責任者とする。
5. 職業紹介責任者は総務部部長　菅野　善光とする。

令和2年9月24日

事業所の名称及び所在地
セキカワ株式会社
福島県福島市成川字半夏田19·1

手数料表

サービスの種類及び内容	手数料の額及び負担者
求人を受け付ける時の事務費用	0円
求人受理後、求人者に求職者を紹介するサービス 【職業紹介サービス】	成功報酬 求織者の就織後1週間に支払われる賃金（内定書や労働条件通知書等に記載されている額）の 最大50% 手数料負担者は求人者とします。
求人の充足に向けた求人者に対する専門的な相談・助言サービス 【職業紹介の付加サービス】	成功報酬 当該求職者の就職後1年間に支払われる貨金（内定書や労慟条件通知害等に記載されている額）の 最大50% 手数料負担者は求人者とします。
特定の条件による特別の求職者の開拓やそのための調査・探索	着手金 0円 活動1日あたり 0円 当該求職者の就職後1年間に支払われる賃金（内定書や労慟条件通知書等に記載されている額）の 最大50% 手数料負担者は求人者とします。
就職を容易にするための求職者に対する専門的な相談・助言	当該求職者の就職後1年問に支払われる賃金（内定書や労慟条件通知害等に記載されている額）の 最大50% 手数料負担者は関係雇用主とします。

上記手数料には、消費税は含まれておりません。別途加算となります。

【求職者受付手数料】
求職者からの求職の申込に際し、職種が「家政婦（夫）」の場合、求職受付け手数料として690円（税込）を申し受けいたします。ただし、申込みが同一の月において複数回の場合でも最大2回分といたします。

【第2種特別加入保険料の徴収について】
求人者が雇用した介護作業従事者（家政婦（夫））に支払った賃金の1000分の5.5 (0.55%) を別途、求人者から徴収いたします。
令和2年9月24日

事業所の名称及び所在地
セキカワ株式会社
福島県福島市成川字半夏田19-1

返戻金について

当社の情報提供により採用された求職者が、入社後、当人の一方的な事由により退職した場合や、紹介先の就業規則に基づき解雇となった場合には、当社は下記の率で算出した金額を返戻するものとします。但し、求職者に対する処遇及び労働条件等が、採用決定時の労働契約内容と著しく異なることに起因する退職は、この限りではありません。

記

紹介予定派遣の場合、派遣先（求人者）で就業中の派遣労働者を求職者として紹介する場合には、この返戻金制度は適用しません。

• 成功報酬の返戻については、その事由発生の事実を当社に書面で申し入れ。当社がその申し出を受領した時点より7営業日以内に返金を行います。
• 但し、本件、制度の詳細・適用については個別に各求人者との取引において、定めます。

令和2年9月24日

福島県福島市成川字半夏田19·1
セキカワ株式会社
代表取締役　渡辺　幸雄
許可番号　07-ユ-300259